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AG怎么下载|HOME“三八”活动精彩纷呈
来源:?AG怎么下载|HOME??????日期:?2019-03-13??????作者:???????点击数:

2019年三八国际劳动妇女节,AG怎么下载|HOME以党的十九大精神和中国工会十七大精神指导,以维护女职工合法权益和特殊利益,增强工会女职工组织凝聚力和吸引力为主线开展了一系列庆三八活动。

女职工维权行动月宣传活动“扩影响”。联合市妇联、市人社局、市法院13家单位举办以“贯彻落实男女平等基本国策,促进工作场所性别平等”为主题的女职工维权行动月集中宣传日活动。大力宣传全总编写的《促进工作场所性别平等指导手册》相关内容、《女职工劳动保护特别规定》《劳动法》《反家暴法》、女职工专项集体合同等涉及国家保护女职工权益法律法规和男女平等基本国策,共发放宣传资料3万余份,接受职工群众咨询500余人(次),免费测量血压100余人(次),展出各类维权知识展板20块,为全市各基层工会组织开展女职工维权行动月活动营造了良好的氛围。

女职工法律法规知识答题活动“增知识”以性别平等相关法律法规为重点内容,在全市基层工会开展了女职工权益维护法律法规知识竞赛答题活动,着力推动《促进工作场所性别平等指导手册》宣传普及,促进用人单位履行法律义务,承担社会责任,增强性别平等意识,为女职工学法、懂法、用法搭建了平台,推动全市形成促进性别平等的良好环境。截止3月底,全市共有1.3万余名职工参与答题活动。

职工健康知识公益讲座送健康”。在全市女职工中开展了“健康女性·幸福家庭”的女职工健康知识巡讲活动,巡讲50余场次。要针对女职工心理健康行为标准、女性心理健康的行为表现、女性成功的心理障碍调适;女职工如何平衡工作、爱情与婚姻家庭的关系及如何构建和谐家庭;乳腺疾病及妇科疾病的防治及女性与艾滋病的预防知识;女职工如何有效的抗衰老与中医养生;女职工如何提升自身的修养、文明、礼仪及仪容、仪表等进行了详细讲解,进一步推广了女职工特殊疾病、意外伤害、住院医疗等职工综合互助保险,提高了女职工对自身健康的保护意识。

春风行动专项援助“送岗位”。联合市人社局、市妇联在人力资源与政务服务中心举办2019年“春风行动”专场招聘会。以本地失业人员、外来务工人员和用人单位为重点服务对象,发放《工会法》《宪法》《劳动合同法》《农民工维权指南》《全国毒品预防教育读本》等宣传资料,通过政策咨询、就业服务、创业服务和维权支持帮助外来务工人员解决就业及企业“招工难”等问题。此次招聘会共有56家企业进场招聘,提供岗位260个,招聘会现场有100多人与招聘单位达成就业意向,当场录用53人。

巾帼志愿服务活动“树新风”。“3·5”学雷锋日为契机,开展了以“弘扬雷锋精神·助推文明实践”主题的志愿服务活动,女职工进社区清扫社区垃圾、街道小广告、“暖心老年人”公益剪发、上门便民服务、进城楼清除旅游景区垃圾等内容丰富、形式多样的五一巾帼学雷锋志愿服务活动,展现了女职工的巾帼风采,助力新时代文明实践中心建设,为营造向上向善、德行天下的良好社会风尚贡献了力量。

女职工文艺汇演“聚合力”。在市工人文化宫举办了庆“三八”女职工文艺汇演,为女职工送上一份节日祝福。欢快的回族歌舞《花儿与海》拉开了庆“三八”妇女节的序幕,喜气洋洋的新疆歌舞《掀起你的盖头来》、男声独唱《疼爱妈妈》更是把节日的气氛推到了高潮。京剧彩唱《贵妃醉酒》、女声独唱《蓝色的蒙古草原》、器乐伴唱《打靶归来》等节目一个接着一个,文艺汇演不仅丰富了女职工业余文化生活,更重要的是增强了工会女职工组织凝聚力和吸引力。

集中要约行动“暖人心”。与市人社局、市工信局、市工商联协调召开2019年构建和谐劳动关系三方(四家)联席会议。重点就全市企业开展工资集体协商工作进行会商,劳动关系三方四家一致决定共同启动全市工资集体协商春季要约行动,进一步扩大全市工资集体协商质量和成效,明确推动性别平等纳入女职工权益保护专项集体合同内容,纳入用人单位人力资源管理等相关工作制度,建立健全性别平等工作机制,充分发挥集体合同、女职工专项集体合同促进工作场所性别平等的依法维权载体作用。联合举办了以部分重点企业负责人为主的工资集体协商培训班,80家企业130名企业负责人参加培训,进一步增强了企业负责人的法律意识,提高了依法办事、依法维权的素质和能力。

女职工劳动保护监督检查“抓落实”。我们进一步加强与市人大和政府有关部门的联系配合,深入基层、深入女职工,推动加大性别平等相关法律法规执行情况的监督检查力度。同时,加强基层工会女职工工作信息员队伍建设,及时发现、反映问题,协调推动性别歧视等侵犯女职工权益问题调查处理。积极依托工会劳动法律监督意见书和建议书制度,对用人单位提出督促整改意见、依法查处建议,监督落实整改措施,依法维护女职工合法权益和特殊利益。

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